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当好“四类人” 让年轻干部有位

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实习生

发表于 2017-7-19 17:20:06 |显示全部楼层
    干部是我们党和国家的宝贵财富,党和国家事业发展离不开广大干部的辛勤劳作和大力支持。年轻干部是我们党未来的接班人,教育和培养年轻干部事关国家的兴荣和长足发展。故此,作为领导干部,应当好“四类人”,让年轻干部有位。
    政治上的旗帜。新录用的国家公职人员在政治理论学习上要加大力度,这就意味着紧密结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化,学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,深刻领会精神实质,做到内化于心、外化于行,落实到行动上,始终坚持理论联系实际原则,做到政治上的明白人。
    思想上的明灯。新录用的国家公职人员在新的工作岗位上难免会出现些迷路现象。例如,当理想与现实之间出现差距之时,会做出些不可想象的举措。为了避免出现此类现象,作为领导干部,应当好思想上的明灯,从思想教育入手,积极引导新人,彻底解除思想上的谜团,为当好合格的国家公职人员提供思想保障。
    工作上的导师。新录用的国家公职人员在工作上比较生手,诸多方面不熟悉、不懂,导致难免会遇到些实际困难,这就意味着领导干部要当好工作上的导师,正确引领新同志,充分发挥“传帮带”作用,并且适度夸奖和鼓励新同志在工作中所取得的成绩,使新同志在良好的工作环境中成长成熟,成为骨干力量。
    生活上的朋友。新入行的同志不仅在工作上需要帮助,生活上也需要帮助。作为领导干部,不仅要当好工作上的导师,而且要当好生活上的朋友。这就意味着领导干部要多关心和爱护新同志,通过聊家常或谈心谈话等形式,多了解些新同志的具体生活情况,并适度解决其生活上存在的实际问题,使新同志感到家的感觉。

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汤丹菁  海!外直播 t.cn/RxmJTRo 禁闻视频 t.cn/RxrADky 如果没有防火墙,魏则西只需要在谷歌、维基百科搜索一下,就会知道什么是生物免疫疗法,至少他不会受骗而耽误治疗。从这点上说,GFW的确是杀人的同谋..  发表于 7 天前
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